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跨部门沟通与协作_测试题-答案

跨部门沟通与协作课后测试姓名: 一、填空题:(请将答案写在题中横线上,共 10 题,每题 分,满分 分)1. 我们 80 %以上的时间都用在传递或接受信息上。管理人员把大约 78 %的时间花在口头沟通...

下载积分:6金币上传日期:2017-05-31下载:0页数:3

206人已阅读

( 4 星级)

研发项目管理技能系列 谁说大象不能跳舞?——IBM董事长郭士纳自传

谁说大象不能跳舞?-IBM 董事长郭士纳自传第一章 IBM 情缘1992 年 12 月 14 日,我刚从一个慈善晚宴上回来—那是许多个总是善意的但却很少刺激和促进作用的慈善晚宴中的一个,参加这样的晚宴...

下载积分:5金币上传日期:2017-11-01下载:0页数:80

205人已阅读

( 4 星级)

培训体系流程建设和管理_11 领导力模型

领导力的发展基层主管部门经理高层领导第一阶段领导力基础模块一:员工准备度的分析与变化模块二:领导风格的行为模块三:员工绩效的衰退与发展模块四:360度领导风格分析与LEAD风格设计模块五:领导力的影响...

下载积分:6金币上传日期:2017-05-31下载:2页数:1

200人已阅读

( 4 星级)

4S店岗位职责说明书(XLS25页)

岗位说明书 基本信息岗位名称 总经理助理 岗位编号 所属部门 总经办薪酬模式 岗位工资+绩效奖金+年终奖金+其它 定员人数 1人 晋升方向 分公司经理直接上级 总经理 岗位性质 管理岗 管辖范围 公司...

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199人已阅读

( 3 星级)

研发项目管理技能系列 业务计划书PPT格式(举例)

,提 纲,概述 市场分析 市场推广策略 产品描述 客户服务策略 制造策略 采购策略 财务分析 风险及其他,概 述,,1、建议产品 定位:双卡超待PDA 概念:智能手机平民化 在保证双卡、超长待机两个基...

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198人已阅读

( 4 星级)

198人已阅读

( 4 星级)

54.《奇瑞汽车公司招聘管理与面试技巧》

招 聘 管 理 与 面 试 技 巧( 2011)(奇瑞汽车)12011奇瑞招聘2企业遇到的问题1. 对企业来讲,是选人重要还是培养人重要?2. 在员工的价值创造过程中,到底是哪些因素在起作用?绩效的高...

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196人已阅读

( 3 星级)

0C0203g-SM AC - Interview assessment form-c BMW 销售经理招聘面试

码 1 版本 售经理招聘面试 观察 人 : _________________________ 应聘人 : _________________________ 业绩 和目标定位 1 2 3 4 5 ...

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195人已阅读

( 3 星级)

都市运动新元素——人力驱动自行车研究

湖北工业大学硕士学位论文都市运动新元素——人力驱动自行车研究姓名:晏定申请学位级别:硕士专业:设计艺术学指导教师:许开强20060501湖北工业大学硕士学位论文摘 要自行车是由人力脚踏驱动的、至少有两...

下载积分:5金币上传日期:2019-06-07下载:0页数:40

194人已阅读

( 3 星级)

内部讲师推荐表

姓名 编号 所属部门 岗位出生日期 入公司时间 本岗日期学历 专业 毕业院校拟授课程其它事项(科研成果、奖励情况、专长等):本人意见:年 月 日部门意见:年 月 日培训经历:内部兼职讲师部门推荐/个人...

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193人已阅读

( 3 星级)

188人已阅读

( 4 星级)

0C0106-Job Descriptions Sales Marketing-c岗位描述

人事 / 人事管理 岗位 描述 码 1 版本 些人知道他们 想 要做什么。 另外一些 人知道他们应当做什么。 为每一位员工创建一份岗位 描述。 程序 员工应当知道什么或应当做什么已在本文件“主要任务”...

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187人已阅读

( 3 星级)

培训成绩单

理论考试(满分60分) 实践考试(满分30分) 课堂表现(满分10分) 合计平均分岗位考试成绩课程名称: 讲师姓名:培训成绩单培训时间: 培训地点:员姓名合计

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187人已阅读

( 3 星级)

亚信的薪酬管理

亚信技术工程部经理司建伟最初加盟亚信时,是因为“觉得这个公司很有朝气”,他虽然工资不多,但是觉得很有前途,是在做事业,是在为中国建设Internet贡献一点力量。当时China Net有300多台设...

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184人已阅读

( 4 星级)

第三章 津贴及奖金制度

北京金建英才科技发展有限公司金建英才 http://www.800HR.com 800hr@800HR.com 智慧创造未来津贴及奖金制度一、公司津贴制度□ 住宅津贴第一条 领取资格在公司住宅、宿舍...

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184人已阅读

( 4 星级)

学员签到表

课程名称: 课时数: 讲师:年 月 日 年 月 日课堂表现学员签到表名 岗位签到

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184人已阅读

( 3 星级)

学员培训后改进行动计划表

果按时完成或提前完成目标,请陈述经验和下一步的打算;如果没有完成目标,请说明所遇到的困难和阻力,分析原因,修改目标,制定下一步行动计划。员培训后改进行动计划表

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184人已阅读

( 3 星级)

图解全面质量管理

点击查看更多图解全面质量管理精彩内容。

下载积分:5金币上传日期:2017-11-01下载:0页数:176

183人已阅读

( 4 星级)

内部讲师名单及所授课程汇总表

经销商名称: 培训主管:/ 总经理 ***市场内训师 市场总监 ***市场经理销售总监销售经理销售主管销售内训师 销售顾问 *** 售顾问 *** 务顾问 *** 务顾问 *** 术经理 ***课时(...

下载积分:6金币上传日期:2014-05-02下载:0页数:3

183人已阅读

( 3 星级)

研发项目管理技能系列 课程中的名词缩写

缩写 英文 中文PAC Product Approval Committee 产品审批委员会PDT Product Development Team 产品开发团队PMT Portfolio Manag...

下载积分:5金币上传日期:2017-11-01下载:0页数:1

182人已阅读

( 4 星级)
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