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4s店售后服务部岗位职责及工作流程

第一部分售后服务部人员编制 (11 岗 人,兼职 人,缺编 人)售后服务部经理 1 岗 1 人(在岗)技术总监 1 岗 1 人(兼)车间主任 1 岗 1 人(兼)前台主管 1 岗 1 人(兼)服务顾问...

下载积分:5金币上传日期:2019-06-07下载:4页数:40

51人已阅读

( 3 星级)

培训体系流程建设和管理_17 ISO10015培训质量管理标准

摆渡人——管理管理的 ERP中 华 人 民 共 和 国 国 家 标 准GB /T 19025——2001ISO 10015:1999质量管理培训指南Quality Management——Guide...

下载积分:6金币上传日期:2017-05-31下载:4页数:16

51人已阅读

( 4 星级)

b《企业培训体系设计全案》

企业培训体系设计全案提供从设计到建设的全程实用指导方案张俊娟 韩伟静 编著沃维咨询 策划部 项目三组 2012目 录第 1 章 培训体系的构成与建设 …………………………………………………………….....

下载积分:6金币上传日期:2018-11-08下载:3页数:112

207人已阅读

( 3 星级)

压力与情绪管理_测试题

情绪与压力管理试题(考试时间: 30 分钟)姓名 ,部门 。一、填空题(10 题,每空 2 分,共 40 分)1、情绪是指伴随着认知和意识过程产生的对外界事物的 态度 ,是对客观事物和主体需求之间关系...

下载积分:6金币上传日期:2017-05-31下载:3页数:2

2957人已阅读

( 4 星级)

公司薪酬管理制度范本.doc

中小企业公司薪酬管理制度第一章 总 则第一条 目的和依据 目的 ⑴使公司的薪酬体系与市场接轨,能够达到激发员工活力的目标;⑵把员工个人业绩和团队业绩有效结合起来,共同分享企业发展所带来的收益; ⑶促进...

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59人已阅读

( 4 星级)

车辆返修管理制度

安徽亚迪汽车销售服务有限公司 第 1 页 共 2 页 车辆返修管理制度 一、各承修技工必须根据报修项目规范进行检查与维修。当 班组把车辆交到质检环节时 发生不符合出厂检验标准时,应及时作返修处理。 二...

下载积分:5金币上传日期:2014-09-30下载:3页数:2

88人已阅读

( 3 星级)

广州市物价局关于印发《广州市机动车停放保管服务收费管理办法》

广州市物价局关于印发《广州市机动车停放保管服务收费管理办法》的通知穗价[2004]217 号各区、县级市物价局:为加强机动车停放保管服务收费管理,促进机动车停车场的建设和发展,规范机动车停放保管服务收...

下载积分:5金币上传日期:2019-06-08下载:2页数:10

514人已阅读

( 3 星级)

最新汽车租凭合同

1BF—2003—0604 合同编号:北 京 市 汽 车 租 赁 合 同(试 行)出租方: 承租方: 北京市工商行政管理局北 京 市 运 输 管 理 局二 OO 三年十二月制 定2术 语 解 释1. ...

下载积分:5金币上传日期:2019-06-07下载:2页数:8

27人已阅读

( 3 星级)

用友汽车4s店erp系统功能资料

用友汽车业务系统整体建设项目功能介绍 第 1 页 目录1 前言 .......................................................................

下载积分:5金币上传日期:2019-06-07下载:2页数:141

48人已阅读

( 3 星级)

月考绩表

1月 度 绩 效 考 核 标 准 及 评 分 表助专(含)以下用表部 课 组 班 考评期: 年 月工号 姓名职务/岗位权重 考评项目 说 明 评分标准 得分1 进度超前,提前完成分配的工作任务,效率高...

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25人已阅读

( 4 星级)

业绩改进表

1.连续十天详细填写,每到一个小时一次日 记姓名: 日期: 星期:时间 时间范围(分) 准确时间 活动描述 评注更好的时间分配法8点 0-3030—609点 0-3030—6010点 0-3030—6...

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16人已阅读

( 4 星级)

车间主任

车间 主任职位名称 车间主任 职位代码 所属部门 生产部职 系 职等职级 直属上级薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:组织、协调、指挥车间各项工作,完成车间工作计划、车间各项工作指标。工作内容:监...

下载积分:0金币上传日期:2017-09-12下载:2页数:1

37人已阅读

( 4 星级)

第13章 内部培训表格

第 13 章内部培训表格表格 41 新员工培训表格姓名 部门 培训讲师培训时间 记录时间培训内容汇总1.2.3.感受实习内容汇总1.2.3.感受培训过程中的收获1.2.3.建议培训过程中的不足之处1....

下载积分:0金币上传日期:2017-09-12下载:2页数:12

56人已阅读

( 4 星级)

第12章 薪酬分析与实施表格

第 12 章薪酬分析与实施表格表格 14 试用期员工考核与分析表格时间:                    编号:姓名 性别 部门 职务 到岗时间 起薪 技术补贴 补充说明表格36 新员工个人薪酬...

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31人已阅读

( 4 星级)

面谈构成表

面谈构成表姓名 ______________ 申请职位_____________________________1. 工作兴趣  你认为这一职位涉及到哪些方面的工作?  你为什么想做这份工作? ...

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56人已阅读

( 4 星级)

履 历 表

履 历 表PERSONAL INFORMATION应 征 工 作JOB APPLIED FOR职 称JOB希 望 待 遇ACCEPTABLE SLAARY输 入 应 征 职 称 输 入 数 目一 、 ...

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25人已阅读

( 4 星级)

辞职申请表

辞职申请表姓 名 部门主管部 门 职 务申请人辞职日期 入司日期辞 职原因上 级主 管意 见签字________人 事主 管意 见签字________人力资源总监意见签字________

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22人已阅读

( 4 星级)

年度考绩表

年度考绩表姓 名 职位 薪 金 到 职 后迟到 早退 旷工 事假 请假 其他 大功 小功 嘉奖 大过 小过 申诫本年度考 绩本年度勤 假本年度功 过初核 复核考绩项目最高分数 目 分 项 分 目 分 ...

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35人已阅读

( 4 星级)

技术人员能力考核表

技术人员能力考核表考核标准A.特别优秀 B.优秀 C.普通 D.需要努力 E.差 专业技术高超 能准确执行上级指示责任感极强 有良好的技术素质和创新能力能随机应变人事协调力好 熟练掌握技术 能遵守上级...

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31人已阅读

( 4 星级)

管理员工考核表

管理员工考核表姓名:  部门: 岗位: 考评日期:评价尺度评价因素 对评价期间工作成绩的评价要点优 良 中 可 差14 12 10 8 614 12 10 8 614...

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6人已阅读

( 4 星级)
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